顕在化した課題解決を行う従来型のシステムインテグレーターではなく、未来から逆算して今やるべきことを実現するデジタル時代のインテグレーターとして、数々の企業のDX(デジタルトランスフォーメーション)を支援しています。

日本のDX化が進まなければ、年間12兆円の損失が見込まれている。そんな問題に正面から立ち向かい、ビジネスのルールを書き換え、変化を起こす。
日本の未来の可能性に挑戦できるDXコンサルタントという仕事について紹介します。
DXコンサルタントのやりがいは、自分が提案したアイデアやシステムが実際に形になって、お客様の課題が解決されていくのを直に感じられることです。
特に、現場の方が「これ助かったよ」って言ってくれる瞬間は、やりがいを感じます。
課題に寄り添って、一緒に解決していける仕事だからこその魅力かなと思います。
(継 豊 氏)
この仕事の魅力は、自分が関わることで顧客のビジネスが変わっていく瞬間を見られることです。
それに、技術や業務知識を日々吸収していくので、自分自身もどんどん成長できる。
新しい技術やお客様の課題に向き合っていく中で、毎回違う挑戦ができるのが楽しいです。
(菊池 啓介 氏)
一番の魅力は、現場の業務フローを変えたり、経営層にインパクトを与えたりと、自分の提案が直接的に大きな変化を生むことですね。
特に、お客さんが「こういうのが欲しかったんだよ」って言ってくれた瞬間に、この仕事の面白さを感じます。
(向井 剛志 氏)
現場の状況を変えたり、改善できるのがこの仕事の魅力だと思います。
特に、お客様がシステムを使って「これで業務が楽になった」とか「もっと良くなった」と言ってくれると、自分のやったことが役立ってるんだなって実感します。
(朝田 英之 氏)
現場の課題を深掘りし、本質的な解決策を提案することで、お客様の成長を直接支援できるやりがいがあります。
また、大規模プロジェクトや最先端技術に携わる中で、自身も常に成長し続けられるのも魅力です。
(四本 凌 氏)
この仕事の魅力は、自由度の高さだと思います。
技術に縛られずに柔軟な発想で課題を解決でき、お客さんに「これで助かったよ」って言ってもらえる瞬間は最高です。
自分のスキルを直接お客さんのビジネス成功に結びつけられるのが楽しいですね。
(川嶋 秀人 氏)
DXコンサルタントのやりがいは、技術とビジネスを結びつけ、顧客の事業成長に直接貢献できる点です。
単なるシステム導入ではなく、課題解決や新しい価値創出の提案を通じて大きなやりがいを感じられます。
(重川 将 氏)
お客さんと信頼関係を築きながら、一緒にプロジェクトを進めることができるのが魅力だと思います。
特に、「島崎さんが担当でよかった」って言ってもらえると、この仕事をやっていてよかったって思います。
(島崎 楓乃 氏)
DXコンサルタントの一番の魅力は、お客さんと一緒に「どうやって事業を成長させるか」を考えられるところです。
単に技術を導入するだけじゃなくて、それがビジネスにどう役立つのかをサポートするのが面白いです。
いろんな分野の専門家と連携して、最適な提案を作る過程も刺激的ですし、お客さんから「またお願いしたい」と言われたときは大きなやりがいを感じます。
プロジェクトを通じて信頼関係が深まるのも、この仕事の魅力だと思います。
(下川 央志 氏)
お客様が持っている曖昧な目的や課題を、少しずつ形にしていく過程がこの仕事の面白さだと思っています。
お客様と話して整理し、最終的に喜んでもらえるシステムを提供できたときは、達成感があります。
(渡邊 毅 氏)
DXコンサルタントの面白いところは、お客様と一緒に課題を解決していくプロセスそのものです。
特に、自分が提案したアイデアが形になって、実際に役立っているところを見るとやりがいを感じます。
お客様と議論を重ねて、一緒に作り上げていく楽しさが魅力です。
(古庄 史明 氏)
アジアクエストは、IoT、AI、クラウド、ローカル5Gといったデジタル技術を幅広く活用し、顧客のDX推進を支援しています。 総合的なITサービスを提供するために、幅広い専門知識を持つ人材が社内に在籍しており、顧客の要望、課題に合わせ、テクノロジーを選定し、プロジェクトチームを組んでいます。 1つの技術領域を深掘りしつつ、他技術領域の知見を得ることができ、DX人材としての素地を鍛えることができます。
アジアクエストは、社員の平均年齢も若く、社員一人ひとりが早期から責任あるポジションで活躍できる環境があります。 若手社員が積極的にリーダーシップを発揮し、ビジネス課題の解決や新しい技術導入に取り組む場を多く用意し、年齢に関係なく、業務を通じて実践的なスキルを磨きながら、DX推進の核心に触れる貴重な経験を積むことができ、自身のキャリアを加速させることができます。
大手建設会社と共同開発した「リアルタイム現場管理システム」のプロジェクト。 現場が使っていてテンションが上がらなければだめだ!という要望を クリアすべく、エンジニアリング、UI・UX、あらゆる力を総動員したプロジェクトでした。
担当:菊池 啓介 氏
大規模複合施設のスマートシティ実現のためのプロジェクト。
ロボット技術を活用した実証実験やIoTシステムの開発、統合管制システムの構築を担当。
大規模プロジェクトの進行の難しさと楽しさの詰まった案件です。
担当:重川 将 氏
紙ベースで、電話対応に追われている。そんな古いシステムでの作業に追われる現場の大幅な改革を行うプロジェクト。 現場のヒアリング、理想と現実の整理。プロジェクトマネジメントの在り方がこのプロジェクトには詰まっています。
担当:向井 剛志 氏
ヒト・モノ・カネ・情報のすべてを管理する基幹システムの再構築。 企業としても思い切った判断であり、ただの再構築で終わらせるつもりはない。という大きなプロジェクト。 数百人単位の人が関わるプロジェクトをどう進行したのか?是非ご覧ください。
担当:四本 凌 氏
社会インフラに関わる設備の保守・管理をより効率的にヌケモレなく行うために、設備へのIoTセンサーを設置し、温度や振動などのリアルタイムデータを収集し、遠隔監視できるWebシステムの構築プロジェクト。
「現場の人が本当に喜ぶシステムを」を目標に、業務のリアルまで理解をして推進したプロジェクトです。
担当:古庄 史明 氏
人材会社のWEBサイトで、求職者へより良い情報を提供するためのデータ基盤を構築するプロジェクト。
データ定義書が不十分な状態から、何をどのように使うか?の宝探しのようなプロジェクトスタート。
コンサルタントがどのようにプロジェクトを進めたのか?をまとめました。
担当:渡邊 毅 氏
大手通信会社と資本提携し、クラウド技術を活用したシステム構築サービスを提供。
通信会社の持つ、オンプレミス・ネットワークの知見とアジアクエストの持つクラウド領域の知見を融合し、さまざまなニーズに対応できる体制を構築しています。
担当:下川 央志 氏
Web3Dプロジェクトは、BtoC向けの3Dカスタマイズシステムを構築するもの。制作のリスタート。外注から内製への変更など、プロジェクト進行観点にも注目ください。
担当:継 豊 氏
とにかく成長の機会が多いのが魅力です。
技術面でもビジネス面でも、新しいことにどんどん挑戦できるし、それを支えてくれる環境が整っています。
若いうちからPMや重要な役割を任せてもらえるのも大きいですし、努力がしっかり評価される会社だと思います。
(菊池 啓介 氏)
挑戦したいって思ったことに対して全力で応援してくれる文化があります。
例えば、僕が新しい技術を学びたいって思ったときに、そのためのプロジェクトにアサインしてもらえたり、自分の成長を後押ししてくれる仕組みがあるのがありがたいです。
(向井 剛志 氏)
アジアクエストの良さって、働き方の自由度が高いところだと思います。
個々の意見やスタイルを尊重してくれるし、自分のやりたいことをちゃんとアピールすれば、それを実現するためのサポートがあるのが魅力です。
責任は伴うけど、その分自分の成長を感じられる会社です。
(渡邊 毅 氏)
アジアクエストのいいところは、一つの技術に縛られずに、いろんな領域で仕事ができることです。
例えば、IoTもあればAIもあるし、お客様にとって最適な技術を選べる自由さがあります。
技術者として成長したい人には本当に良い環境だと思いますよ。
(川嶋 秀人 氏)
アジアクエストの特徴的な魅力は、お客様との距離が近く、深く関われるプロジェクトが多いところです。
一緒に課題解決をしていく中で、技術だけではなく、ビジネスの視点や提案力も身につけられる。
単なる受託ではなく、お客様とチームを作って進めていけるのがこの会社の強みです。
(藤田 義崇 氏)
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編集チーム
アジアクエストは、先進的なデジタル技術を幅広く活用できる多様な分野の専門家が在籍し、顧客の課題解決に直結するDX支援を行っています。 若手が早期に活躍できて、社員同士が助け合う文化と多様性を尊重する環境で、技術分野に留まらないDX支援者を目指してみませんか?